Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Директор по развитию» в Орле

Найдено 762 резюме
После регистрации будет доступно 1 302 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 19 января
По договоренности 48 лет Орел готова к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Испанский (Разговорный) скрыть стаж 15 лет и 2 месяца
Региональный Директор по развитию 2 года и 1 месяц (по сентябрь 2017)
ООО ПЗП Элика
Разработка стратегических планов, ценовой политики, целей предприятия, а так же методов стимуляции продаж. Анализ конъюктуры и тенденций рынка. Согласование торговых условий для контрагентов, контроль исполнения обязательств. Планирование продаж для производства. Разработка ассортимента и ценовой политики. • Оперативное управление подразделениями отдела продаж, транспортной службы, логистики, фирменной торговой сети. • Развитие подразделения согласно стратегическим и тактическим планам. • Определение долговременной стратегии продаж предприятия (включая все входящие в ее состав обособленные подразделения). • Разработка эффективной организации хранения, доставки и сбыта продукции. • Контроль выполнения плановых коммерческих показателей вверенными подразделениями. • Управление бюджетом - долгосрочное планирование бюджета доходов и расходов службы. • Разработка и внедрение системы мотивации по службе. • Обеспечение эффективного уровня коммуникации между структурными подразделениями. • Отчетность руководству компании по достижению плановых показателей службы. • Разработка и внедрение мероприятий по реализации новых видов продукции и сервисных услуг. • Стратегическое и оперативное планирование продаж • Разработка ассортиментной и ценовой политики • Расширение и усиление существующих каналов продаж • Эффективная организация работы коммерческой службы компании • Эффективное ведение переговоров Организация эффективного взаимодействия всех подразделений компании. Обеспечение стабильных продаж путем выбора перспективных каналов сбыта и развития существующих каналов. Операционное управление бизнесом в масштабах компании, собственными филиалами компании, фирменной розничной сетью, каналами продаж. Формирование четкой структуры и алгоритма каналов продаж, анализ их эффективности. Бюджетирование. Анализ работы отдела продаж, управление экономическими показателями. Разработка планов по увеличению доходов предприятия. Набор, обучение и управление персоналом. Выстраивание деловых отношений с ключевыми клиентами и предприятия. Руководство маркетинговой деятельностью компании. Достижения:открытие крупного логистического центра (транспортная и складская логистика), Успешное выстраивание операционных процессов и операционного управления подразделениями компании для обеспечения бесперебойной работы; открытие собственных филиалов в 3 городах с нуля, открытие и развитие собственной розничной сети (более 45 ТТ), развитие АКБ, увеличение объема продаж и прибыли в 5 раз, развитие всех типов каналов сбыта, создание, обучение и воспитание кадрового резерва для вверенных регионов и для компании в целом.
Директор обособленного подразделения / Регионального представительства, Директор скрыть
Обновлено 19 января
По договоренности 48 лет Орел готова к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Испанский (Разговорный) скрыть стаж 15 лет и 2 месяца
Региональный Директор по развитию 2 года и 1 месяц (по сентябрь 2017)
ООО ПЗП Элика
Разработка стратегических планов, ценовой политики, целей предприятия, а так же методов стимуляции продаж. Анализ конъюктуры и тенденций рынка. Согласование торговых условий для контрагентов, контроль исполнения обязательств. Планирование продаж для производства. Разработка ассортимента и ценовой политики. • Оперативное управление подразделениями отдела продаж, транспортной службы, логистики, фирменной торговой сети. • Развитие подразделения согласно стратегическим и тактическим планам. • Определение долговременной стратегии продаж предприятия (включая все входящие в ее состав обособленные подразделения). • Разработка эффективной организации хранения, доставки и сбыта продукции. • Контроль выполнения плановых коммерческих показателей вверенными подразделениями. • Управление бюджетом - долгосрочное планирование бюджета доходов и расходов службы. • Разработка и внедрение системы мотивации по службе. • Обеспечение эффективного уровня коммуникации между структурными подразделениями. • Отчетность руководству компании по достижению плановых показателей службы. • Разработка и внедрение мероприятий по реализации новых видов продукции и сервисных услуг. • Стратегическое и оперативное планирование продаж • Разработка ассортиментной и ценовой политики • Эффективная организация работы коммерческой службы компании • Эффективное ведение переговоров Организация эффективного взаимодействия всех подразделений компании. Обеспечение стабильных продаж путем выбора перспективных каналов сбыта и развития существующих каналов. Операционное управление бизнесом в масштабах компании, собственными филиалами компании, фирменной розничной сетью, каналами продаж. Формирование четкой структуры и алгоритма каналов продаж, анализ их эффективности. Бюджетирование. Анализ работы отдела продаж, управление экономическими показателями. Разработка планов по увеличению доходов предприятия. Набор, обучение и управление персоналом. Выстраивание деловых отношений с ключевыми клиентами и предприятия. Руководство маркетинговой деятельностью компании. Достижения: открытие крупного логистического центра (транспортная и складская логистика), Успешное выстраивание операционных процессов и операционного управления подразделениями компании для обеспечения бесперебойной работы; открытие собственных филиалов в 3 городах с нуля, открытие и развитие собственной розничной сети (более 45 ТТ), развитие АКБ, увеличение объема продаж и прибыли в 5 раз, развитие всех типов каналов сбыта, создание, обучение и воспитание кадрового резерва для вверенных регионов и для компании в целом.
Директор обособленного подразделения / Регионального представительства, Директор скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 900 Р
Обновлено 19 января
40 000 Р 29 лет Орел Русский (Свободно владею) стаж 6 лет и 3 месяца
Менеджер по работе с оптовыми клиентами 10 месяцев (по декабрь 2017)
ООО АВС Электро
Менеджер по работе с оптовыми клиентами - поиск новых клиентов - выставление счетов на оплату - выписка отгрузочных документов - контроль отгрузок - заключение договоров поставок - работа с юридическими лицами и бюджетными организациями - личные встречи с клиентами - деловая переписка - конкурентный анализ - еженедельная отчетность - консультация по продукции - выполнение плана продаж - работа с сетевыми компаниями - работа в 1С Достижения: - увеличение активной клиентской базы с 20 шт до 110 шт - заключение договоров на крупные поставки от 500т.р. - выполнение плана продаж
Начальник отдела развития, Менеджер по качеству Международного отдела, инженер, Менеджер по оптовым продажам, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 12 января
По договоренности 59 лет Малоархангельск готов к переезду в Москву, Самару, Нижний Новгород и еще 103 города стаж 17 лет и 10 месяцев
Главный инженер 7 месяцев (по март 2016)
ООО Белгранкорм Великий Новгород.
Обеспечение безаварийной работы завода по глубокой переработке птицы круглосуточное производство.
Технический директор, Технический директор, Технический директор, Главный инженер, Главный инженер, Главный инженер, Главный инженер скрыть
Обновлено 15 августа 2017
По договоренности 39 лет Орел готов к переезду Английский (Базовый) стаж 16 лет
Руководитель филиала 3 года и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "ЭльПак "
Сфера деятельности: Оптовая торговля упаковочными материалами. Реализации стратегии и плана развития компании (анализ рынка, конкурентов, маркетинг и т.д.); Развитие новых направлений бизнеса, расширение активной активной клиентской базы, открытие филиалов компании; Разработка и реализация ценовой и маркетинговой политики; Организация бесперебойного процесса закупки и логистики; Продвижение товаров компании на рынке; Управление различными каналами сбыта; Анализ торговой деятельности компании; Контроль выполнения планов продаж. Руководство всеми видами деятельности филиала: финансово-экономической, кадровой и коммерческой. Контроль за исполнением поручений и приказов из центрального офиса Компании, поддержанием необходимого уровня трудовой и исполнительской дисциплины сотрудников филиала. Выполнение утвержденного плана продаж, всех обязательств перед поставщиками, заказчиками; Планирование, организация и контроль деятельности сотрудников отдела продаж; Организация работы складского комплекса и доставки товара автотранспортом компании; Разработка и контроль исполнения утвержденного бюджета филиала; Разработка и внедрение мероприятия по выявлению и сокращению дебиторской задолженности в филиале: Обеспечение оптимизации и сокращения расходов филиала. Установление взаимовыгодных отношений с потенциальными и новыми клиентами. Непосредственные выезды к клиентам, проведение переговоров, тестирование продукции и заключение контрактов; Ведение ВИП клиентов. В подчинении 8-12 человек. В рамках работы директором по развитию: Открыты 2 филиала компании в Курской и Брянской области, подобран персонал и складские помещения. Разработана и внедрена система мотивации сотрудников отдела продаж, позволившая переориентировать персонал на достижение стратегических целей компании; Разработан план оптимизации рабочего капитала (снижение дебиторской задолженности, увеличение кредитных линий, оптимизация товарного запаса). Расширена АКБ, обороты компании увеличились на 30 %.
Территориальный представитель, Региональный представитель, Исполнительный директор, Старший менеджер по рекламе, Старший преподаватель скрыть
Обновлено 19 января
150 000 Р 48 лет Орел готов к переезду стаж 11 лет и 10 месяцев
Директор департамента 2 года и 10 месяцев (по январь 2017)
Холдинг
Директор департамента логистики в крупном холдинге (более 5 000 сотрудников) в Поволжье. Вертикально интегрированный холдинг. Имеется рекомендация от собственника холдинга. Пришлось уволиться из-за смены собственника, те пришли со своей командой. Департамент логистики создал с «0» и в течение первого года добился практически идеального его функционирования. Департамент состоит из четырёх подразделений: два склада готовой продукции (СГП) на двух заводах, склад продукции глубокой переработки (СПГП) и отдел транспортной логистики (ОТЛ). Осуществлял задачу по бесперебойной работе всех подразделений департамента, своевременной и полной отправки и доставке заказанной продукции клиентам. По моей инициативе и руководстве разработана и внедрена Автоматизированная Система Учёта и движения материальных ценностей, система адресного хранения и полная автоматизация всех процессов на складах. При запуске третьего и четвёртого заводов такие же задачи предстояли бы и на четвёртом-пятом складских комплексах. Штат логистического подразделения около 400 сотрудников. Все проекты в логистическом подразделении успешно реализовывались. Особенности проектов на складах, все сложности и особый интерес в работе, связаны со спецификой продукции холдинга и особенностями его хранения, комплектования заказов и погрузки. Кроме своего функционала разработал и предложил к внедрению собственникам холдинга программу реформ по совершенствованию системы управления компанией, а также автоматизации документооборота и контроля исполнительской дисциплины всеми подразделениями холдинга.
Генеральный директор, Генеральный директор, Исполнительный директор, Генеральный директор, Директор филиала, Директор филиала скрыть
Обновлено 19 января
50 000 Р 35 лет Орел готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Тулу и еще 9 городов Английский (Базовый) стаж 9 лет и 8 месяцев
Управляющий торговыми точками 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ИП Чекмезов А. П.
2е т.т. с авто маслами, АКБ, автохимия и аксессуары. Открытие бизнеса с "0" в 2012г.
Руководитель подразделения, Начальник отдела по работе с представительствами, Директор филиала, Директор филиала, Селз-менеджер, Супервайзер (продукция кимберли кларк), менеджер по сетям (более 10 коллекций), Торговый представитель скрыть
Обновлено 19 января
По договоренности 29 лет Орел стаж 5 лет и 6 месяцев
Заместитель директора магазина 5 месяцев (по декабрь 2017)
ООО Агроторг "Пятёрочка"
Руководство персоналом торгового зала;обучение персонала торгового зала;управление товарными запасами и ассортиментом; Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь и соблюдение бизнес-процессов, Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров Участие в локальных и плановых инвентаризациях, ведение кассовых документов;контроль за движением денежных средств;контроль выкладки товара;расстановка ценников;оформление магазина к очередной акции;приём и возврат товара;контроль и обеспечение качественного обслуживания посетителей; работа в торговом зале
Обновлено 19 января
40 000 Р 44 года Орел Английский (Базовый) стаж 12 лет и 9 месяцев
Директор магазина 5 месяцев (по настоящее время)
X5 RETAIL GROUP (ФТС "Пятёрочка")
Организация эффективной работы магазина: координация и контроль деятельности персонала магазина, организация обучения персонала, проведение инвентаризаций, контроль учета товара
Директор супермаркета, Супервайзер, Менеджер по продажам, Менеджер отдела ведения проектов, Коммерческий директор, Менеджер по закупкам скрыть
Обновлено 19 января
По договоренности 43 года Орел стаж 14 лет и 5 месяцев
Коммерческий директор 2 года и 9 месяцев (по декабрь 2017)
ООО "Альтаир"
Управление работой филиала на правах руководителя. Обязанности: - руководство финансово-экономической и хозяйственной деятельностью компании. - выполнение плановых показателей. - определение ценовой политики компании, разработка долгосрочных и годовых условий сотрудничества с партнерами. - формирование финансовой дисциплины. - увеличение клиентской базы. - ведение переговоров с ключевыми партнерами. - разработка мотивационных программ, нацеленных на увеличение объёмов продаж. - своевременное предоставление отчетности. - решение кадровых вопросов - подбор и обучение персонала. - анализ рекламного рынка и конкурентной среды. - организация эффективной работы компании. Достижения: - сформирована рабочая команда - определена и внедрена гибкая ценовая политика филиала, что дало возможность увеличить клиентскую базу и бюджеты. - внедрена финансовая дисциплина, что позволило свести ДЗ к нулевым показателям по итогам каждого отчетного периода. - минимизирована затратная часть. - ежегодный рост финансового результата компании выше среднего показателя в своем сегменте.
Региональный управляющий, Генеральный директор, Коммерческий директор, Начальник отдела продаж скрыть
Обновлено 19 января
40 000 Р 36 лет Орел Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 10 лет и 10 месяцев
Директор по продажам 4 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Орловская Мебельная Компания"
Выполнение плана продаж, личные активные продажи, планирование бюджета и маркетинговых мероприятий, контроль проведения маркетинговых мероприятий, мониторинг и исследование рынка, развитие рынка, ведение переговоров с ключевыми клиентами, аудит территории, подбор и обучение сотрудников филиала, мотивация сотрудников филиала, постановка задач и целей для каждого сотрудника, оценка и корректировка качества работы сотрудников филиала, работа с каждым членом команды индивидуально, контроль работы сотрудников филиала документооборот, предоставление отчётности как ежедневной, так и ежемесячной.
Директор по продажам, Региональный менеджер, Супервайзер, Торговый представитель скрыть
Обновлено 19 января
40 000 Р 37 лет Орел готов к переезду Английский (Базовый) стаж 13 лет и 9 месяцев
Исполнительный директор центра корпоративного страхования 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
САО "ВСК"
Выполнение плановых показателей по страхованию корпоративных клиентов. Продвижение страховых продуктов
Директор филиала страховой компании, Управляющий дополнительным офисом, Директор Филиала, Руководитель отдела продаж, Заместитель директора, Коммерческий директор, генеральный директор, Управляющий, Территориальный менеджер скрыть
Обновлено 19 января
По договоренности 48 лет Орел готов к переезду Немецкий (Базовый) стаж 11 лет и 7 месяцев
Руководитель 11 лет и 7 месяцев (по октябрь 2017)
ОАО "Орёлэнергоремонт", ОАО "Тулэнергоремонт", АО "Квадра-Р",ООО "Строй-Профиль"
- руководство и координация всех технических служб предприятия в целом, - организация технической эксплуатации и ремонта внешних и внутренних инженерных сетей: (тепловых узлов и теплотехнического оборудования, систем отопления, трубопроводов воды, паропроводов и тд.) - составление графиков производства работ и контроль за их выполнением, - организация и контроль производства работ, - согласование и заключение договоров, - оформление отчётной документации по результатам выполненных работ; - организация материально-технического обеспечения, - осуществление руководства производственно-хозяйственной деятельности предприятия; - координация работ всех исполнителей участвующих в производстве, оперативный контроль качества выполняемых работ; - организация и контроль за соблюдением установленных норм и правил по технике безопасности, охране труда, пожарной безопасности, - участие в работе комиссий по проверке знаний подчиненного персонала - техническое обеспечение всеми необходимыми ресурсами производственной базы предприятия и инфраструктуры; - участие в проекте по модернизации производственных мощностей; - планирование развития производства, управление бюджетом; - руководство деятельностью технических служб предприятия и основным производством; - взаимодействие с контролирующими, инспектирующими организациями; - - взаимодействие с контролирующими органами; - разработка планов текущих ремонтов, согласование графиков проведения технического обслуживания инженерных систем; - поиск организаций-подрядчиков и согласование договоров генподряда на проведение работ по новым открытиям - подготовка документации для проведения тендеров по выбору подрядных организаций - контроль наличия всех нормативных и разрешительных документов на предприятиях компании - планирование годового бюджета по статьям затрат. Благодарность Министерства Энергетики Российской Федерации.
Обновлено 19 января
По договоренности 38 лет Орел готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Тулу и еще 18 городов Английский (Базовый) стаж 9 лет и 8 месяцев
Заместитель директора магазина 10 месяцев (по настоящее время)
ООО Агроторг
Контроль работы персонала, обеспечение актуальности ценников, свежести продуктов, локальные и полные инвентаризации, работа с главной кассой.
Менеджер по продажам, Кладовщик, Начальник склада, Кладовщик-документатор скрыть
Обновлено 18 января
По договоренности 62 года Орел готов к переезду в Брянск стаж 14 лет и 3 месяца
Директор 1 год и 4 месяца (по июнь 2015)
МУП Спецавтобаза
Управление финансово - хозяйственной деятельностью предприятия и парком автомашин в кол-ве 190едениц. Выполнение работ по содержанию улично-дорожной сети, механизированная уборка улиц, асфальтирование и проведение ямочного ремонта дорог, работы по безопасности дорожного движения, уборка тротуаров, мостов, содержание парков, скверов, бульваров, - вывоз твердых бытовых и жидких отходов, ремонт автотранспорта. Робота с административными органами. Кол - во сотрудников - 500 человек.
Директор филиала, Директор филиала, Директор торга скрыть
Обновлено 18 января
По договоренности 45 лет Орел стаж 9 лет и 5 месяцев
Старший менеджер гипермаркета 4 года и 1 месяц (по март 2016)
ОАО "Седьмой Континент"
Анализ торгового процесса, выработка предложений по его совершенствованию, проведение мероприятий по оптимизации штата сотрудников, организация и контроль АХД, взаимодействие с контролирующими организациями, контроль за сохранностью ТМЦ, разработка и внедрение мер по снижению потерь (снижение потерь с 7% до 1,8%), подготовка, проведение локальных и годовых учетов. В подчинении 70 человек.
Обновлено 17 января
По договоренности 45 лет Орел готова к переезду Английский (Базовый) стаж 21 год и 9 месяцев
Заместитель управляющего филиала 7 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
ОАО "АБ "РОССИЯ"
Управление продвижением банковских продуктов и услуг корпоративным и розничным клиентам, управление организацией кредитования юридических и физических лиц, обеспечение выполнения заданий бизнес-плана, укрепление позиций банка на региональном рынке банковских услуг. Оценка эффективности деятельности курируемых подразделений отдела развития бизнеса, операционного отдела, отдела инкассации, отдела кассовых операций. Организация презентаций банковских продуктов филиала на крупных предприятиях города. Представление интересов филиала перед муниципальными, государственными, налоговыми органами и Центральным Банком
Начальник отдела развития бизнеса, руководитель дополнительного офиса, Начальник сектора отдела обслуживания юридических лиц скрыть
Обновлено 16 января
70 000 Р 27 лет Орел Английский (Базовый) стаж 7 лет и 5 месяцев
Начальник сети офисов 9 месяцев (по настоящее время)
ОАО МТС (АО РТК)
• Управление региональными продажами по Орловской области. • Руководство персоналом в офисах продаж (40-60 чел.). Подбор сотрудников. • Анализ и аудит существующего положения на рынке продаж. • Формирование политики работы сотрудников в отношении развития бизнеса. • Развитие и поддержание регионального направления продаж. • Бизнес-планирование.
Заместитель директора департамента продаж, Начальник сети офисов, Руководитель офиса продаж, Специалист отдела продаж, Торговый представитель с личным автомобилем, Менеджер по продажам, Оператор call-центра скрыть
Обновлено 16 января
По договоренности 49 лет Орел готов к переезду Английский (Базовый) стаж 19 лет
В подчинении 70 человек; территория: Курская область. обязанности: реализация стратегии Банка по кредитованию физических лиц; планирование, управление и контроль работы структуры; планирование продаж; развитие территории (продающие точки, административные пункты, развитие агентской сети, доля рынка); управление дистрибьюцией (по каналам продаж, по сегментам продаж, по сезонности продаж); ведение переговоров с ключевыми партнерами, выстраивание долгосрочных отношений с партнерами; подбор персонала, обучение, мотивация и управление работой персонала; выполнение планов продаж банковских продуктов (потребительские кредиты; кредитные карты, наличные кредиты, страховые продукты); доходность бизнеса-управление продуктовой линейкой, контроль операционных затрат; анализ результатов работы; контроль работы структуры; контроль возврата денежных средств заемщиками. Достижения: за период работы удалось сформировать крепкую и эффективную команду - как менеджеров, так и кредитных специалистов. При низком уровне текучести кадров (12% лучший результат в дирекции) стало возможным успешно решать многие задачи. Опытные и хорошо подготовленные сотрудники проводили качественные консультации и осуществляли комплексные продажи банковских и страховых продуктов. Как результат: - план продаж потребительских кредитов - выполнялся ежемесячно - план продаж кредитов наличными – выполнялся ежемесячно - годовой план продаж кредитных карт – успешно выполнен (лучший результат в стране) - продажи страховых продуктов – суммарный уровень по всем видам страховок за год вырос на 20% до 86%, по отдельным видам страхования показали лучший результат в России - доля рынка продаж потребительских кредитов за год выросла с 25% до 30%
Руководитель дистрибьюции, Региональный менеджер, Руководитель регионального центра, Коммерческий директор, Региональный менеджер скрыть
Обновлено 15 января
По договоренности 30 лет Орел готов к переезду в Брянск Английский (Базовый) стаж 7 лет и 3 месяца
Коммерческий директор 4 года и 1 месяц (по май 2016)
ооо "ФинГрупп"
Реализация арестованного имущества по Орлу и орловской области
Менеджер по развитию, Агент коммерческий, Экономист, Специалист по продажам скрыть
Обновлено 15 января
По договоренности 45 лет Орел готова к переезду стаж 10 лет и 6 месяцев
Заведующая отделением 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ЗАО "Белвест"
Административная деятельность: - координация и выполнение нормативов по охране труда и противопожарной безопасности, урегулирование вопросов с контролирующими органами; - взаимодействие с арендодателями; - взаимодействие с центральным офисом; управление персоналом: - подбор, адаптация, мотивация, обучение персонала, контроль выполнения поставленных задач; - составление графиков работы и ведение табелей рабочего времени; аналитика и отчетность: - анализ финансовых и других показателей: объем продаж, товарооборот, средний чек и т.д.; - разработка мероприятий, направленных на повышение эффективности работы магазина; - ведение отчетности.
Администратор магазина, Администратор магазина, Управляющая ТЦ, Директор филиала, Старший продавец, Товаровед-оператор скрыть
Обновлено 15 января
По договоренности 41 год Орел Английский (Технический) стаж 11 лет и 10 месяцев
Руководитель отдела запасных частей 3 месяца (по ноябрь 2015)
ООО "Возрождение Север" (Дилерский Центр "ШКОДА")
Управление складскими остатками запасных частей Центра, налаживание и соблюдение ритмичности поставок, управление командой менеджеров и кладовщиков, претензионная деятельность. Аналитика и прогнозирование. Налаживание оптовых продаж неликвидных материалов, сокращение реальной оборачиваемости складских запасов на 10%., формирование реальной потребности в объемах запасов. Участие в хозяйственной деятельности Центра.
Руководитель отдела запасных частей, Генеральный директор, Руководитель отдела продаж, Генеральный директор, Главный менеджер отдела продаж, Начальник транспортного отдела, Заместитель директора, Директор сервисного центра, Директор магазина, Ведущий инженер скрыть
Обновлено 15 января
30 000 Р 41 год Орел стаж 19 лет и 4 месяца
Исполнительный директор 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Сарта"
Управление персоналом отдела продаж в количестве 30 человек. Подбор, обучение, адаптация и мотивация персонала. Написание и проведение тренингов по продажам и эффективному обслуживанию клиентов, разработка обучающих материалов. Организация и проведение аттестации сотрудников. Прорабатывание и запуск новых проектов, проведение презентаций. Организация работы отдела продаж со службами доставки (Боксберри, Гермес, DPD), работа в качестве менеджера сопровождения - в результате заказы клиентов практически всегда приходят вовремя, все вопросы и претензии клиентов обрабатываются быстро, что позволяет увеличивать количество постоянных клиентов. Успешное проведение переговоров с другими компаниями с целью сотрудничества, заключение, оформление и ведение договоров, отработка схем логистики, отслеживание товарных и денежных потоков. Обеспечение взаимовыгодного сотрудничества отдела продаж с порталами Близко.ру, Тиу.ру. Ежемесячное предоставление всей необходимой отчетности по работе компании Генеральному директору. Достижения. Постоянный рост продаж. Расширение клиентской базы. Разработанные учебно-методические фильмы и материалы.
Заместитель директора по управлению персоналом, Менеджер по работе с клиентами, Учитель русского языка и литературы скрыть
Обновлено 15 января
40 000 Р 48 лет Орел стаж 12 лет и 1 месяц
Ведущий специалист отдела сбыта, Представитель в ЦФО РФ 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "БалтикТаль"
Продажа грузоподъемного оборудования, ведение сделок, работа с поставщиками и заказчиками, работа с транспортными организациями, консультирование клиентов по всем вопросам приобретения грузоподъемного оборудования. Участие в тендерах (подготовка тех. предложения, коммерческого предложения, комплекта документов)
Коммерческий директор, Генеральный директор, Коммерческий директор, Заместитель генерального директора по экономике, Заместитель генерального директора по экономике, Коммерческий директор, Начальник отдела маркетинга скрыть
Обновлено 15 января
60 000 Р 50 лет Орел готова к переезду Английский (Базовый) стаж 23 года и 11 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 5 месяцев (по август 2016)
ЗАО Пансионат "Мечта"
Организовывала работу и обеспечивала экономическую эффективность деятельности гостиницы. Осуществляла контроль за качеством обслуживания клиентов в соответствии с классом гостиницы, учетом, распределением и правильным использованием жилых номеров и свободных мест, а также соблюдением паспортного режима. Направляла работу персонала и служб гостиницы на обеспечение сохранности и содержания в исправном состоянии помещений и имущества в соответствии с правилами и нормами эксплуатации, бесперебойной работы оборудования, благоустройства и комфортности, соблюдения санитарно-технических и противопожарных требований. Обеспечивала рентабельное ведение гостиничного хозяйства, своевременное и качественное предоставление проживающим комплекса услуг. Принимала меры по обеспечению гостиницы квалифицированным персоналом, правильному сочетанию экономических и административных методов руководства. Осуществляла мероприятия по внедрению прогрессивных форм организации труда и обслуживания клиентов. Способствовала развитию коммерческой деятельности. Разробатывала постановления, распоряжения, приказы, договора и другие руководящие и нормативные документы вышестоящих и других органов, касающиеся сферы обслуживания. Напрямую работала со службами УФМС России по Орловской области. Также входили фнкции по организации маркетинга, рекламы и промо-акций. Разробатывали план мероприятий на внутренние праздники (календарь летних и зимних мероприятий). Прямая работа с подрядчиками по праздникам, выездным регистрациям молодоженов, банкетов, конференций для корпоративных клиентов. Разрабатывала акции по привлечению новых клиентов в гостиницу, баню, ресторан, бильярд. Искала новые сотрудничества с крупными туроператорами и mice-агенствами. Проводили собеседования по набору в штат предприятия. Уволилась по болезни папы.
Директор магазина обуви и аксессуаров, Управляющая магазином женской одежды и аксессуаров, Управляющая бильярдным клубом, Менеджер-консультант, помощник управляющего по персоналу, Администратор-консультант, Старший администратор скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.